Katsaus Palkeiden vuoteen 2022

22.3.2023 12:08

Vuosi 2022 aloitettiin vielä laajan etätyön merkeissä ja COVID-19-pandemian jälkimainingeissa.

Takaisin uutisiin

Kaksi henkilöä melomassa auringonlaskua kohti.

Vuosi 2022 aloitettiin vielä laajan etätyön merkeissä ja COVID-19-pandemian jälkimainingeissa. Pääsimme keväällä pandemiatilanteen helpottaessa näkemään pitkästä aikaa kasvotusten Yhdessä!-henkilöstöpäivässä. Syksyllä yhdistimme etä- ja läsnäolotyöskentelyn parhaat puolet ja aloitimme työskentelyn uuden hybridityömallin mukaisesti.

Kansainvälisen maailmantilanteen muuttuminen toi mukanaan entistä vahvemman paneutumisen jatkuvuudenhallinnan ja varautumisen teemaan sekä henkilöstön, asiakkaiden että yhteistyökumppaneiden kanssa.

Saimme kaikkien aikojen parhaat tulokset sekä asiakastyytyväisyyskyselystä, että henkilöstötyytyväisyyskyselystä (VMBaro). Päivitimme yhteistyössä henkilöstön ja asiakkaiden kanssa strategiaamme ja teimme päätöksen pilvimatkamme liikkeelle lähdöstä, jossa tavoitteenamme on siirtyä yhä enemmän pilviteknologioihin perustuviin ratkaisuihin vuoteen 2030 mennessä.

Edellisen vuoden malliin Palkeet saavutti suurimman osan tulostavoitteistaan. Iso kiitos kuluneesta vuodesta asiakkaillemme, sidosryhmillemme ja henkilöstöllemme!

Lue lisää:

Jaa somessa

Jaa Facebookissa Jaa LinkedInissä Jaa X:ssä
Takaisin uutisiin

Tutustu myös näihin

Nuorehko mieshenkilö istuu tietokoneen näytön ääressä ja hymyilee.

Uutinen 19.5.2026

Palkeiden HRM-kokonaispalvelu vapautti DVV:ssä aikaa asiantuntijatyöhön

DVV otti HRM-kokonaispalvelun käyttöön alkuvuodesta 2026. Päätöksen taustalla olivat valtiovarainministeriön suositukset ja viraston oma tavoite kehittää henkilöstöhallintoa strategisempaan suuntaan.

Lue lisää
Kahdeksan ihmistä kokoontuneena sohville, yksi seisoo valkotaulun vieressä, kaikki hymyilevät.

Uutinen 7.5.2026

Palkeet kehittää toiminnan ja talouden suunnitteluaan – samalla arvioidaan palvelun laajentamista asiakkaille

Palkeet on hankkinut toiminnan ja talouden suunnittelujärjestelmän ensivaiheessa Palkeiden omiin virastotason tarpeisiin.

Lue lisää