Asiakastyytyväisyyskyselystä hyvää palautetta – kehitettävääkin löytyy

17.6.2024 14:28

Hyvää palautetta asiakastyytyväisyyskyselystä.

Takaisin uutisiin

Kolme henkilöä istuu sohvalla ja keskustelee.

Vuotuisen asiakastyytyväisyyskyselymme perusteella kokonaistyytyväisyys Palkeisiin on nyt 3,82 (v. 2023 3,79 asteikolla 1-5), joten tyytyväisyys on hieman parantunut viime vuodesta. Palautetta saatiin 461 vastaajalta (vastausprosentti oli 22,4).

Asiakkaamme ovat kaikkein tyytyväisempiä asiakaspalveluun (4,05) sekä palvelukanaviin ja viestintään (4,02), joissa molemmissa on parannusta viime vuoteen. Talouspalveluista saadaan edelleen hyvää palautetta, 3,95 ja siellä etenkin kirjanpito ja tilinpäätös (4,4) saavat hienoja arvioita. Myös palkanlaskenta ja HR-lisäpalvelut saavat hyvää palautetta. Ystävällinen palvelu (4,3) ja päivittäisen yhteistyön sujuvuus ja helppous (4,0) ovat edelleen vahvuuksiamme.

Pyysimme asiakkaita kuvailemaan Palkeita kolmella sanalla ja esille nousi vahvasti myös asiantuntemus:

Asiakkaat kuvailevat Palkeita näillä sanoilla.

Pyysimme vastaajia arvioimaan myös kokemusta yhteistyön kehittymisestä Palkeiden kanssa. 26 % vastaajista arvioi yhteistyön parantuneen ja 66 % pysyneen samana. Useissa avoimissa palautteissa vastaajat totesivat, että yhteistyö on jo hyvällä tasolla. 8 % totesi yhteistyön heikentyneen ja syinä siihen mainittiin mm., että henkilövaihdokset palvelutuotannossa näkyvät asiakkaalle.

Tyytyväisyys järjestelmiin sai arvion 3,60, joten kehittämistä riittää vielä järjestelmien käyttäjäkokemuksen parantamisessa.

Asiakkaamme toivovat palveluilta käyttäjälähtöisyyttä ja palvelujen kehittämistä yhteistyössä. Syksyllä onkin alkamassa HR-prosessien yhtenäistämien hanke, mihin myös asiakkaat pääsevät osallistumaan.

Kiitos kaikille asiakastyytyväisyyskyselyymme osallistuneille!

Jaa somessa

Jaa Facebookissa Jaa LinkedInissä Jaa X:ssä
Takaisin uutisiin

Tutustu myös näihin

Nuorehko mieshenkilö istuu tietokoneen näytön ääressä ja hymyilee.

Uutinen 19.5.2026

Palkeiden HRM-kokonaispalvelu vapautti DVV:ssä aikaa asiantuntijatyöhön

DVV otti HRM-kokonaispalvelun käyttöön alkuvuodesta 2026. Päätöksen taustalla olivat valtiovarainministeriön suositukset ja viraston oma tavoite kehittää henkilöstöhallintoa strategisempaan suuntaan.

Lue lisää
Kahdeksan ihmistä kokoontuneena sohville, yksi seisoo valkotaulun vieressä, kaikki hymyilevät.

Uutinen 7.5.2026

Palkeet kehittää toiminnan ja talouden suunnitteluaan – samalla arvioidaan palvelun laajentamista asiakkaille

Palkeet on hankkinut toiminnan ja talouden suunnittelujärjestelmän ensivaiheessa Palkeiden omiin virastotason tarpeisiin.

Lue lisää