Henkilöstötutkimuspalvelu ja Tutka-järjestelmä

Kolme henkilöä pitämässä palaveria neuvotteluhuoneessa.

Henkilöstötutkimuspalvelu

Palvelun avulla asiakas voi toteuttaa erilaisia henkilöstötutkimuksia itsenäisesti tai Palkeiden tukemana. Palvelu tarjoaa työkaluja työhyvinvoinnin ja työyhteisön kehittämisen kokonaisuuteen, näiden mittaamiseen sekä raportointiin. Asiakas saa käyttöön valmiit tutkimusmallit ja valmisraportit, perehdytysmateriaalia ja Palkeiden tukipalvelun. Erikseen sovittaessa Palkeilta voi ostaa myös tutkimusten ja asiakaskohtaisten raporttien tekemistä.

Palkeet omistaa valtion henkilöstötutkimuksen järjestelmän (Tutkan) ja ylläpitää valtion yhteisiä kyselypohjia sekä vastaa niiden kehittämisestä. Palkeet vastaa myös valtionhallinnon työtyytyväisyystietojen tuottamisesta ja julkaisemisesta.

Tutka-järjestelmä

Tutka on järjestelmä, joka mahdollistaa toteutuksen seuraaville tutkimuksille ja kyselyille:

Baroperhe: HenkilöstöBaro, EsihenkilöBaro, SeurantaBaro, LähtöBaro, Yhdenvertaisuusbaro

Lisäksi asiakas voi tehdä järjestelmässä omia tutkimuksia esim. pulssi- ja fiilismittauksia sekä testitutkimuksia. Organisaatiot toteuttavat omat tutkimuksensa itse tai Palkeiden tuottamana. Vastaukset kerätään tutkimuksissa anonyymisti ja luottamuksellisesti, eikä yksittäisen vastaajan mielipide tule esiin.

Henkilöstötutkimuksen tietosisällön hyödyntäminen on keskeinen osa johtamisen ja organisaation toiminnan kehittämistä. Sovelluksen valmisraporteista saat johtamisen, työhyvinvoinnin ja palkitsemisen kehittämisen tueksi monipuolista tietoa omasta organisaatiostasi (koko organisaatio, viraston yksikköjaotukset ja henkilöstöluokitukset) sekä vertailutietoa (esim. hallinnonala ja virastotyyppi).

Vuosittaiset tutkimukset tallentuvat järjestelmään, mikä mahdollistaa tietojen tarkastelun aikasarjana.

Tutustu myös